5月11日，@OPPO就母亲节营销案牍发布致歉声明，还称公司依然对摊派中国市集业务的高档副总裁段要辉以及营销联系解决者作出了从严办罚。

致歉声明

针对咱们在母亲节营销案牍中存在的问题，咱们向总计社会公众致以最潜入的歉意，抱歉！

不管是营销内容自己的冒犯，如故过后第一时候的腌臜轻率，齐暴线路咱们在价值不雅和敬畏心上存在严重的缺失。

咱们诞妄地在这么一个充满柔软的母亲节，因追赶流量而健忘同意；咱们因为诞妄的阐发，忽视了社会主流价值不雅的底线，是以在各个本领齐未能发现问题；畸形是在看到人人当先宽广的善意请示时，咱们是麻痹的、自大的，莫得实在剖析到人人的感受，也莫得大开驳斥发扬听取公众的成见，是卓毫不诚笃洞开的阐发。

这次事件严重地伤害了公众的心理，也违反了公司一贯坚抓的文化价值不雅。经过潜入反念念，公司依然对摊派中国市集业务的高档副总裁段要辉以及营销联系解决者作出了从严办罚；市集业务部门全员将对本次事件进行全面反念念，解决团队将严肃搜检职责理念，纪念诚笃的形状抒发；同期，咱们将重构内容审核进程，完善分层分级的内容审核机制，信守主流价值不雅底线。

咱们融会过执行当作幸免访佛的问题再发生，请人人监督与指正。

OPPO发布问责告示，高档副总裁职级直降两级

5月11日，界面新闻独家获悉，就OPPO因母亲节不当案牍事件，澳门威斯人app2026世界杯中国官方下载OPPO当天里面正经发布问责告示，春联系株连东说念主进行了定级处罚。其中，OPPO中国区业务负责东说念主段要辉负最终解决株连，职级直降两级；其余联系解决东说念主员也均作念出贬责决定。知情东说念主士默示，这次处罚“属于OPPO历史上漠视严厉的处罚力度”。

以下为告示全文↓

对于2026年母亲节品牌营销事故问责的告示

5月8日，官方微博及小红书账号发布的母亲节营销案牍，对强大公众、用户和职工齐变成了很大的伤害，也激勉了大限制负面舆情，严重影响了品牌声誉，也违反了公司一贯坚抓的文化价值不雅。

依据《公司品牌事故问责轨制》，判定为要紧品牌事故，春联系株连东说念主进行定级处罚如下:

•公司中国区业务负责东说念主段要辉：负最终解决株连，职级直降两级，今年度绩效不高于C，从本月起冻结调薪36个月；

•直属业务部门部长王怡:负平直解决株连，未有用实行审核把关职责，职级降一级，今年度绩效不高于C，从本月起冻结调薪12个月；

•公关部部长马新:负解决株连，畴昔度绩效不高于C，从本月起冻结调薪12个月；

•样子团队主宰：负平直样子解决株连，O职级降一级，今年度绩效不高于C。

这次事件体现了联系团队对社会主流价值不雅的底线的忽视澳门威斯人2026世界杯(中国)IOS/安卓官方下载，也反馈了具体业务机制中存在的间隙。但愿团队引觉得戒、快速转变。